2026年1月7日上午，上海市劳模协会工会管理学院劳模学员分会2026年度工作会议在虹口区中山北二路1800号海鸥商务大厦东楼209会议室成功召开，分会服务班子成员共计22人出席。

会议由会长特别助理兼服务团团长史金虎主持会议，会上韩文明副书记、监事长组织与会人员认真学习了习近平总书记发表的2026年《元旦贺词》。‌

随后，王军副书记、副会长代表分会作《2025年工作总结及2026年工作展望》报告，全面回顾了过去一年的丰硕成果，并对新一年的工作进行了系统部署。

他在报告中提到，自劳模学员分会成立以来，累计在百余所院校、社区及企业开展活动超3万场，其中大型活动近1900场。2025年直接参与的劳模工匠近4万人次，惠及师生与社会人士超360万人次。

‌讲师团‌深入上海城建职业学院、上海杉达学院、市西中学等众多院校，通过结对拜师、主题讲座、设立劳模工作室等形式，讲好劳模故事，弘扬劳模精神；‌实训团‌依托包起帆创新之路展示馆、中国商飞C919生产线、上海航天创新创业中心等20余处教育实践基地，开展沉浸式、互动式教学，让青少年在亲身体验中感悟劳动价值和工匠精神；‌公益团‌积极参与社会公益活动；智囊团为学校课程建设与教育改革贡献专业智慧；服务团用心用情做好“劳模进校园”的各项保障工作。

2025年，分会与上海南湖职业技术学校、上海外国语大学附属外国语学校、普陀区人民医院、上海市行政管理学校、上海龙头（集团）股份有限公司等又一批院校、企业成功签约，并与上海城建职业学院等十余所合作院校共建续约。同时，分会队伍持续壮大，新引进了包括中国科学院院士陈立东、全国劳模王海、劳模王海范恒、市劳模尤洪明、市劳模王正国等10余名劳模导师。2025年分会荣获上海教育系统关工委“关心下一代”突出贡献奖；包起帆、王连云、翁伟樑被授予“关心下一代工作楷模”称号；王连云会长被授予“全国关心下一代先进个人”称号。

王军在报告中为分会2026年工作提出了新的要求，一是要‌强化自身建设，进一步优化“五团工作制”运行机制，计划继续引进劳模导师，扩大师资力量。二是要‌提升育人质量，全面提升劳模工匠的授课水平。三是要‌拓展深度合作，加快与上海电影艺术职业学院、上海济光职业技术学院等院校的签约进程,深化与现有院校的伙伴关系，推动合作升级。四是要‌打造宣传矩阵，系统性展现劳模育人成果，让劳模精神传播得更广、更远、更深。

最后，王连云会长进行总结讲话，他强调，全体分会成员要牢记服务劳模、关心下一代的初心使命，以本次会议为新起点，脚踏实地，锐意创新，为助力上海教育高质量发展和关心下一代事业作出新的更大的贡献。

2025年12月30日，学院院长李友钟、副院长李学兵带队教学部、后勤处的老师赴达观数据考察调研，与达观数据董事长兼 CEO 陈运文、售前总监、商务总监及相关业务人员开展座谈交流，就 AI 技术应用、人才培养、高校智慧化建设等议题展开深度探讨。

考察伊始，陈运文博士带领学院一行参观达观数据企业展厅。通过生动详实的图文史料、核心技术实物展品及产品演示，系统梳理了人类语言学、自然语言处理与文本智能领域的发展脉络，全面介绍了达观数据在智能文档处理、知识管理、AI Agent 等核心业务的技术优势、标杆应用案例，以及企业文化建设成果、近年来斩获的吴文俊人工智能奖等权威荣誉与校企合作铭牌，立体而深入地展现了达观数据的技术实力、产业布局与行业影响力。

在随后的座谈交流会上，双方围绕达观核心产品与实践案例、复合型 AI 人才联合培养、高校教学科研与管理智能化升级等关键议题展开热烈研讨。李友钟院长重点提出 “AI 赋能学校教学提质、科研增效与管理优化” 的核心诉求，陈运文博士对此作出针对性回应，详细介绍了达观智能知识管理系统的技术特性、多场景适配能力与市场应用反馈，强调该系统可深度契合高校在知识库建设、教学资源整合、科研数据处理等方面的智能化需求。