在工会学院“建成一流工运理论研究基地”目标指导下，根据年度工作重点安排，聚焦工会工作前沿热点，学院近期完成2020年度院级课题立项工作，启动12个院级课题调研。

2020年2月，结合市总要求和学院的学术研究需要，研究部面向广大教师发布了今年的工会理论研究课题指南；经院领导审核，于3月2日公布了“2020年工会管理职业学院工会理论研究课题申报通知”，并组织学院教师进行课题申报工作。

3月中下旬，研究部共收到院级课题项目申请书12份，分别是：《灵活用工模式下的基层工会建设研究》（申请人：金世育）； 《新兴就业群体的社会保障问题研究》（申请人：李梅）；《“一带一路”背景下工会组织服务域外职工研究》（申请人：孙岩）；《上海产业工人技能提升路径研究》（申请人：孙岩）；《上海产业工人群体收入状况研究》（申请人：牛雪峰）；《劳动与技能竞赛的历史、现状与发展研究》（申请人：郭秋萍）；《长三角一体化背景下工会协作创新研究》（申请人：李军）；《关于张江高科技园区核心区域外来职工居住情况的调查研究》（申请人：洪慜）；《全国各省市基层工会经费收支管理政策比较研究》（申请人：袁雪飞）；《国家制度、跨国企业雇佣策略与反全球化比较研究》（申请人：朱鸣）；《上海市总工会机构变迁与发展历史研究》（申请人：李健）；《工会学院校史发展演变研究》（申请人：张桂华）。

3月26日，院长李友钟、副院长李学兵组织召开专题会，对教师提交的12份课题申请进行专题研讨，并逐项提出了立项申请修改意见。根据专题会精神，各课题组申请人对各自申请书予以完善。3月底，研究部将申请书送交外审专家评审，评审结果于4月初全部反馈，外审专家对12个立项申请意见均为“同意立项”。

4月16日，学院学术委员会召开专门立项会议，对院给课题申请进行讨论和评价，并就是否立项进行投票表决。经过申请人阐述、学术委员会成员讨论、投票表决等环节，学院2020年的12个课题申请均获得学术委员会成员的一致投票通过，同意立项。这也标志着2020年学院院级课题正式启动。

                                                                                                                                           研究部

                                                          2020年4月20日